Die Art und Weise, wie digitale Crowdwork-Plattformen die Arbeitswelt verändern. Auch in der Schweiz haben Crowdsourcing-Plattformen, auch Projektbörsen genannt, in den letzten Jahren stark an Bedeutung gewonnen. Ressourcenbeschaffung: Effektive Projektrealisierung durch Schwarmintelligenz. Wie sieht Crowdfunding in der Schweiz aus? Auf der Kreativplattform jovoto hat die Frankfurter Buchmesse in Zusammenarbeit mit der Textmanufaktur in Leipzig einen Crowdsourcing-Wettbewerb organisiert.
Das Swiss Crowdsourcing Blog
Das Crowdsourcing in der Schweiz befindet sich noch in den Anfängen. So wurde im Jahr 2012 Duolingo gestartet, eine Website, auf der Sie auf neuartige Weise kostenlos eine neue Sprache erlernen können und zugleich helfen, bei der Übersetzung von Texten für Websites. Das Crowdsourcing für die Naturwissenschaften wurde im Jahr 2012 im Jahr 2012 im Tagblatt aufbereitet.
In diesem Beispiel löst die Menge das Laborversuch ab, das für die Wissenschaftler äußerst effektiv und kosteneffizient ist. Auch dieser Beitrag hatte nichts mit Crowdsourcing in der Schweiz zu tun. Forschungs- und Entwicklungsprogramme wie z. B. Unschuldig, die Crowdsourcing zur Lösung echter Problemstellungen nutzen, wurden ebenfalls nicht erwähn. In einem Beitrag von Sabrina Dünnenberger vom 9. Sept. 2013 wird erstmals über Crowdsourcing in der Schweiz gesprochen.
Domain Crowdgesourcte Designs, die ausdrücklich an die schweizerische Öffentlichkeit vertrieben werden. Ich freue mich, dass Crowdsourcing in diesem Beitrag nach dem VerstÃ?ndnis des schweizerischen Crowdsourcing-Blogs in der Schweiz beschrieben worden ist. Die Meldung im Tageblatt könnte der Auslöser für die Ankündigung des Crowdsourcing in der Schweiz sein. Bisher nutzen Start-ups überwiegend Crowdsourcing-Plattformen ohne signifikante wirtschaftliche Förderung.
Sollten sich die „grossen“ Plattformen jedoch weltweit verbreiten und auch auf die lokalen Bedingungen reagieren (siehe die. ch-Domain und die Übersetzungsseite ), werden die schweizerischen KMUs hoffentlich dem Trendverlauf nachkommen. Schließlich sind die Vorzüge offensichtlich. Für Testzwecke habe ich auf einigen Seiten der Texterstellung einen Text geschrieben (siehe Erlebnisbericht eines Inhalts. de Autors).
Die folgende Erfahrungsbilanz des Textvermittlers verdeutlicht, dass die negativen Haltungen und Ansichten zum Crowdsourcing auf FSS-Plattformen oft von Menschen kommen, die nur für sehr kurze Zeit auf der Website waren:….: Wenn man in relevanten Gremien Erlebnisberichte lest, ist oft eine sehr kritisch gegenüber textbroker.de zu erkennen. Diese Anmerkungen kommen jedoch meist von Menschen, die nur für sehr kurze Zeiten geschrieben haben und keine signifikante Textvermittlererfahrung haben.
Das fängt bei der Klassifizierung an, denn für jeden neuen Autoren wird anhand eines Mustertextes bestimmt, auf welcher Qualitätsebene er einen Text verfassen kann. Am Anfang war ich mit Level 4 eingestuft (Level 5 wird nur an Berufsautoren mit publizistischer Ausrichtung vergeben) und hatte keine Probleme, das Level zu erhalten.
Ganz im Gegenteil: Mittlerweile bin ich auf Level 5 aufgerüstet worden und kann nun auch die sehr interessanten Beiträge dieser Rubrik mitnehmen. Dementsprechend hoch sind die Qualitätsstandards von Textsbroker – und viele derjenigen, die das Internetportal kritisieren, versagen an dieser Tatsache. Ein Vorteil von Texbroker ist, dass Sie ohne jegliche Förmlichkeiten gleich anfangen können.
Es gibt natürlich auch Momente, in denen man keine passenden Beiträge finden kann, aber mit den richtigen Kenntnissen kann man ohne großen Kraftaufwand mehrere hundert EUR im Jahr nebenbei einnehmen. Der Nachteil von Textbrokern liegt vor allem bei den Mandanten. Der Verwalter liest auf textbroker.de die Mitteilung an die Kundschaft, wobei Zuwiderhandlungen gegen die AGB zu verhindern sind.
Wenn Sie bereits Erfahrungen mit Texbroker haben, können Sie sich davon überzeugen, dass es etwas geduldig ist, um einen regelmäßigen Geschäftserfolg zu erzielen. Texbroker hat sich als Full-Service-Anbieter (FSS) auf die Kreation von Inhalten konzentriert. Über Textbroker.de kann wie über Content.de eine große Anzahl von Inhalten wie Blog-Einträge, Anzeigentexte oder Warenbeschreibungen bestellt werden.
Der Kunde hat auf Textbroker.de die Wahl zwischen GreenOrder, DirektOrder oder Mannschaftsauftrag. Ein Direktauftrag wird ausschließlich an einen ausgesuchten Werbetexter erteilt, wobei der Kunde entweder auf seine eigenen Erfahrungswerte mit Textbroker.de zugreifen oder einen bestimmten Autoren über die Suche aussuchen kann. Während meines eigenen Versuchs auf Textbroker.de habe ich 3 Offene Auftragstexte mit einer Qualitätsstufe von 4 Sternchen (1,9 Cent/Wort) als Kunden gesetzt.
Nun gibt der Kunde die allgemeinen Auftragsdaten ein (Grafik 1) und selektiert die dazugehörigen Schlüsselwörter (Grafik 2). Bei Texten, die im Netz publiziert werden, ist insbesondere die oben genannte Erfassungsmaske „Keywords“ zu berücksichtigen. Der Kunde kann hier angeben, wie oft ein oder mehrere der gewünschten Schlüsselwörter im Test erscheinen müssen.
Hinweis: Im Unterschied zu Content.de gibt Textbroker.de nicht die Zahl der Keywords in Prozentwerten, sondern die Zahl der Repetitionen an. Der Kunde sollte daher bei einer Textauflösung von 350-400 Wörtern 3-4 Mal die Wiederholung des Keywords angeben. Dabei ist es dem Kunden freigestellt, wie er die Spezifikationen gestalten möchte. Die Verwaltung des Benutzerkontos auf Textbroker.de kann entweder per Überweisung oder per e-Mail erfolgen.
Die Mindestbeträge pro Kontoauslastung per Kreditkarte betragen 25 EUR, bei einer Überweisung ab 10 EUR können diese eingezahlt werden. Nur nach Einzahlung eines Betrags von 10 EUR oder mehr kann der Kunde Textbestellungen aufgeben. Mit einem Sternenprinzip bewertet Textbroker.de (wie Content.de) die Qualität des Schreibens von Autorinnen und Autoren. Dabei wird die Qualität der Texte bewertet. In der Summe gibt es vier verschiedene Qualitäten, aus denen der Kunde wählen kann.
Laut Texbroker. deu beinhaltet ein Schriftstück mit Zweisternqualität orthographische und Grammatikfehler. Fünfsternentexte dagegen sollten professionell, stilsicher und ansprechend in publizistischer Manier sein. Als bereits auf Content.de habe ich zu Versuchszwecken auf Textbroker.de einige Jobs in der 4- Sterne Ausführung ohne die sehr spezifischen Angaben der Verfasser zu erledigen.
Für eine abschließende Beurteilung ist die Zahl der Dokumente viel zu gering, aber man kann feststellen, dass das Preis-Leistungs-Verhältnis zweifellos günstig ist. Eine Leseprobe finden Sie im Blogbeitrag „Erfahrungsbericht eines Textbrokers. de Autors“. Nach der Präsentation von zwei deutschen Crowdsourcing-Dienstleistungen für die Textgestaltung auf dem Swiss Crowdsourcing Blog (Content. de und Texbroker. de), der wohl bekanntesten Crowd-Plattform für Fachübersetzungen – Gengo.
Kunden können ihre deutschsprachigen Fachtexte in englischer, spanischer, niederländischer und polnischer Sprache auslegen. Englischsprachige Textpassagen können in über dreißig verschiedene Landessprachen übersetzt werden. Die com bietet einige Vorzüge, die Vergleichsseiten nicht bieten: Die kurzen Testversuche des Verfassers dieses Blog-Artikels waren sogar in weniger als zwei Std. komplett auf dem User-Account. Beispielsweise kosten die für eine große Anzahl möglicher Projekte ausreichenden Standardqualitäten rund 0,05 EUR pro Word.
Der Preis der „Ultraversion“ beträgt 0,14 EUR pro Zeile und sollte für Poster und andere Marketing- und semitechnische Unterlagen ausreichen (Gengo.com, 2013). Er ist der Kunde auf Gengo. Für die Übergabe des Auftrags an die Menge muss der Unternehmer nur eine Qualitätsstufe definieren und die Ausgangs- oder Zielsprache auswählen.
Zur Überprüfung der Übersetzungsqualität habe ich einen kleinen Auszug mit den nachfolgenden Angaben in Auftrag gegeben: 1: Sowohl der Quelltext in deutscher als auch in englischer Sprache: Wenn man Erlebnisberichte in relevanten Fachforen lest, merkt man oft eine sehr kritisch eingestellte Einstellung gegenüber Texthändlern. de. Diese Anmerkungen kommen jedoch meist von Personen, die nur für sehr kurze Zeiten geschrieben haben und keine signifikante Textvermittlererfahrung haben.
Das fängt bei der Klassifizierung an, denn für jeden neuen Autoren wird anhand eines Mustertextes bestimmt, auf welcher Qualitätsebene er einen Text verfassen kann. Am Anfang war ich mit Level 4 eingestuft (Level 5 wird nur an Berufsautoren mit publizistischer Ausrichtung vergeben) und hatte keine Probleme, das Level zu erhalten.
Ganz im Gegenteil: Mittlerweile bin ich auf Level 5 aufgerüstet worden und kann nun auch die sehr interessanten Beiträge dieser Rubrik mitnehmen. Dementsprechend hoch sind die Qualitätsstandards von Textsbroker – und viele derjenigen, die das Internetportal kritisieren, versagen an dieser Tatsache. This commentary, however, usually comes from people who is very little involved in writing texts and no significant text broker experience.
Dements hoch are the quality standards of text brokers, and exactly here many of the critics of the portals for the quality of text brokers for the first time of qualitystandards. Das Erstellen von einzigartigen Inhalten auf Webseiten wie Textbroker.de ist viel kostengünstiger als die übersetzung eines vorhandenen Texts (von 0,012 /Wort im Vergleich zu mind. 0,05 ? /Wort).
Die Übersetzungsqualität ist jedoch voraussichtlich viel besser als die des Textes selbst. Deshalb muss man wohl das qualitativ hochwertigste Copywriting mit den qualitativ hochwertigsten Texten auseinandersetzen ( „0,06 /Wort vs. 0,05 /Wort“), was letztendlich zu einem etwa gleich hohen Ergebnis führt. Weitere Übersetzungsdienstleistungen, die bisher nicht alle von mir geprüft wurden, sind Content.de, das Großwort.
Crowdsourcing-Services ermöglichen einen raschen Zugang zu Tausenden von Menschen mit unterschiedlichen Kompetenzen und Erfahrungen. Für diese Menschen gibt es eine Vielzahl von Vorteilen. Ein Auftraggeber kann das Publikum zu jeder Zeit erreichen und alle Tätigkeiten, die nicht zu seinem Kompetenzbereich gehören, an einen freien Mitarbeiter vergeben. Der Vorteil des Crowdsourcing lässt sich in konkrete Bereiche unterteilen: Crowdsourcing-Dienstleistungen eröffnen vielfältige Chancen für eine effiziente Nutzung der Zeit.
Auf der anderen Seite ist einer der unschätzbaren Vorteile des Crowdsourcing, dass umfassende Tätigkeiten, die eine Personen- oder Teamarbeit auf lange Sicht beanspruchen würden, in kleine Bereiche aufgeteilt werden können, die nun von passenden freien Mitarbeitern in Bruchteilen der Zeit von diesen wahrgenommen und durchgeführt werden. „â??Die AuftrÃ?ge werden in kÃ?rzester Zeit abgewickelt und die fertiggestellten Texten werden ganz nach unseren WÃ?nschen verfasst.
Das eigene Verfassen der Dokumente würde uns viel Zeit und Personal abverlangen, das wir effektiver nutzen könnten“ (Nothegger, 2013). Einer der Vorteile des Crowdsourcing ist die Steigerung der Qualität. Das Crowdsourcing hat den Vorzug, dass Sie – neben dem traditionellen CV und dem Leistungsportfolio – einige Kandidaten prüfen können, um dann die Kernaufgabe in bester Qualität „fit“ zu erledigen.
In der Vorauswahl werden Freelancer oft vom Publikumsservice selbst geprüft und in unterschiedliche Qualitätsniveaus untergliedert. Crowdsourcing-Dienstleistungen wie Textbroker. de benötigen von jedem Autoren einen Mustertext und ordnen ihm eine von vier Qualitäten zu. Der Kunde kann dann den Kandidaten nach den unterschiedlichen Mindesteigenschaften auswählen, die sich natürlich auch im Kaufpreis wiederfinden.
Auch wenn die von Crowdsourcing ausgehenden Vorzüge in erster Linie in der Zeiteinsparung und der Steigerung der Qualität und nicht in wirtschaftlichen Leistungsanreizen liegen sollten, sind die Kostensteigerungen ebenfalls kaum zu leugnen, insbesondere im internationalen Vergleich des Lohnniveaus in der Schweiz (Eurostat, 2013). Weil aber nicht alle Mitarbeitenden von schweizerischen Unternehmen trotz überdurchschnittlichen Löhnen in jeder Hinsicht als aussergewöhnlich talentiert beschrieben werden können, ist davon auszugehen, dass Crowd ein gutes Preis-Leistungs-Verhältnis bietet.
Für die konkrete Darstellung der Nutzenvorteile des Crowdsourcing im Kostenbereich steht wieder ein Beispiel von testbroker.de zur Verfügung. Die Kosten für einen Schriftzug in der oben beschriebenen Vier-Sterne-Qualität mit einer Textlänge von 500 Worten betragen 9,50 EUR. Die Gebühr für den selben Artikel in Fünf-Sterne-Qualität wird dem Kunden mit 30 EUR berechnet (textbroker. de, 2013).
In der vergangenen Wochen wurde im Blogbeitrag der Differenz zwischen Full-Service-Services (FSS) und Communication-Intensive Services (CIS) berichtet. In der Abbildung ist eine Reihe von Crowdsourcing-Services dargestellt, die eine Reihe von Plattformen darstellen, auf denen eine Vielzahl von Aufgabenstellungen ausgelagert werden können. Der Zweck dieses Beitrags ist es, neuen Crowdsourcing-Kunden einen Gesamtüberblick über die von ihnen genutzten Crowdsourcing-Services zu geben.
Auf diesen Webseiten haben wir uns auf eine Crowdsourcing-Aufgabe konzentriert und können daher nur ein begrenztes Leistungsspektrum anbieten. Allerdings hat dieses bietet viele Möglichkeiten. Vergleichbare Plattformen sind Content.de und Textmaster.com. Vergleichbare Plattformen sind DesignCrowd. com, CrewSpring. Vergleichbare Plattformen sind unter anderem die Plattform SPRING. Anders als beim FSS können beim CIS eine Fülle von verschiedenen Aufgabenstellungen abgedeckt werden.
Vergleichbare Plattformen sind auch hier. Vergleichbare Plattformen sind Publikumsblumen. und Crowdsource.com. Vergleichbare Plattformen sind auch hier. Viele der Plattformen auf der Rangliste der Crowdsourcing-Dienstleistungen werden in diesem Weblog ausführlich beschrieben. Es werden zwei Typen von Crowdsourcing-Services von Aufgaben unterschieden. Die FSS sind besondere Crowdsourcing-Dienstleistungen, die die Selektion, Rekrutierung und Prüfung von Freelancern überflüssig machen (z.B. auf Content.de).
Auf diesen Webseiten haben wir uns auf eine Crowdsourcing-Aufgabe fokussiert und können daher nur ein begrenztes Spektrum an unterschiedlichen Dienstleistungen anbieten. Die Vorteile von FSS liegen zum einen darin, dass diese Webseiten den Kunden von der Rekrutierung und Verifizierung von Freelancern befreien. Der Bedarf an Meilensteinen wird eliminiert, der Kunde definiert den zeitlichen Rahmen zu Anfang und die auftretenden Schwierigkeiten werden durch die Crowdsourcing-Dienstleistungen reguliert.
Von Anfang an weiß der Kunde, was eine bestimmte Aufgabe kosten kann. Die CIS sind Crowdsourcing-Dienstleistungen, die einen Handelsplatz darstellen, auf dem Kunden und Freelancer zu Hause sind. Anders als der FSS bietet der CIS eine Vielfalt von verschiedenen Aufgabenstellungen, die Crowdsourced sein können. Durch die fehlende Standardisierung der Verantwortungsbereiche haben die Kunden mehr Freiheit, Freelancer mit besonderen Fähigkeiten zu werden.
Allerdings ist diese Plattformunabhängigkeit mit einem erhöhten Zeit- und Risikoaufwand behaftet. Für jede Aufgabenstellung muss der Kunde eine Stellenanzeige schalten und potentielle Mitarbeiter einzeln prüfen, ohne dass die Serviceseite diese Funktion ausführt. Dies ist bei den FSS-Plattformen der Fall. Liefert ein Freiberufler die Arbeiten nicht in der geforderten Arbeitsqualität oder innerhalb des angegebenen Zeitrahmens, kann dies nicht ohne Grund abgelehnt werden.
Ein wichtiges Merkmal der CIS Crowdsourcing Services ist die Preiskalkulation. Der Kunde kann bei der Stellenausschreibung zwischen Festpreis und stundenweiser Vergütung auswählen und seine Preisvorstellung aufdecken. Im Falle von Stundenlohn hat der Kunde auf einigen CIS-Seiten die Option, die Arbeitszeiten zu kontrollieren, in denen sich der Freiberufler dazu bereit erklärt, während der Arbeitszeit ein Progamm zu betreiben, das in unregelmäßigen Zeitabständen Bildschirmfotos von seinem Desktop aufnimmt.
Hier finden Sie eine Auflistung ausgewählter Crowdsourcing-Dienstleistungen. Für Testzwecke habe ich auf einigen Seiten der Texterstellung geschrieben. Negativ bewertet werden zahlreiche Menschen, die sich seit kurzem auf einer Service-Plattform wie Content.de, Textbroker.de oder Clickworker befinden. Stimmt das mit der Wirklichkeit überein oder ermöglichen solche Plattformen ein respektables Zusatzeinkommen?
Nachfolgend finden Sie den Bericht über einen (anonymen) Inhalt. de Autor: Ich bin seit einigen Monaten bei der Firma Contents. de und muss feststellen, dass mir das Gesamtkonzept verhältnismäßig gut gefallen hat. Wie bei anderen Plattformen auch, ist es natürlich ein Job, der Ihnen nebenher ein paar Euros einbringen kann.
Meiner Meinung nach ist die Auftragssituation für die Platform sehr gut. Die Wahl von Content.de habe ich getroffen, weil ich meine Leerstände überwinden will. Einige Kunden sind auf der Suche nach Fachleuten, wo keine verfügbar sind und sein können. Wenn ich mir also einstelle, dass ein junger Neuling Text schreibend ist, gibt er sich selbst schlechte Kritiken.
Meiner Meinung nach ist es mit dem Inhalt nicht leicht, die Bedürfnisse des Kunden zu erfüllen. Ich kann nicht viel über das Evaluierungssystem der Kunden aussagen, weil ich es schlichtweg nicht kann. Teilweise sind diese Dokumente auf den erhöhten Zeitdruck und die tägliche Konstitution zurückzuführen. Wenn Sie mehr Zeit zum Forschen und Verfassen hätten, wären die Übersetzungen von höherer Qualität.
Dies ist jedoch bei einem Stundensatz von vier bis acht EUR nicht möglich. Meiner Meinung nach gibt es einige Probleme bei der Textqualität. Zur Überbrückung eines bestimmten Zeitraums ist Content.de sehr gut, aber auf lange Sicht zweifle ich daran, dass Inhalte ihre Scribbler festhalten können – jedenfalls nicht diejenigen, die wirklich ihr Preis-Leistungs-Verhältnis sind.
Dies ist aber nicht nur meine eigene Expertise mit Content.de, sondern auch mit vergleichbaren Plattformen. Content.de ist eine Full-Service-Dienstleistungsseite (FSS), die sich auf die Kreation von „unique content“ ausrichtet. Das bedeutet, dass Kunden jede beliebige Textart anlegen können, wie z.B. Blog-Einträge, Anzeigentexte oder Warenbeschreibungen. Content.de wurde 2010 ins Leben gerufen und kann auf ein Netz von über 4500 Aktivautoren blicken.
Das heißt für den Kunden, dass sowohl Einzeltexte als auch Großaufträge mit mehreren hundert Artikel ausgelagert werden können. So übernimmt Content.de für den Kunden die Suche nach einem geeigneten Autoren oder seine Rezension. Beim Anlegen eines Auftrages muss der Kunde zunächst die Auftragsdaten in einem Eingabeformular erfassen (siehe grafische Auftragsdetails).
Der Kunde muss, wie in der Grafik dargestellt, dem Objekt einen Projektnamen zuweisen, eine Rubrik auswÃ??hlen, die QualitÃ?t einstellen und die Anzahl der Worte bestimmen. So kostet ein 500 Wörter langer Gesprächstermin den Kunden 9,50 EUR, bei einem Festpreis von 30 Cent pro Aufrag.
Bei Texten, die im Netz publiziert werden, ist die Erfassungsmaske Schlüsselwortdichte (in %) zu berücksichtigen. Der Kunde kann hier angeben, wie oft ein oder mehrere gesuchte Schlüsselwörter im Test erscheinen sollen. Hinweis: Content.de hat 1-2% Schlüsselwörter als Standardwert festgelegt. Der Kunde kann in der folgenden Maske die gesuchten Schlüsselwörter eingeben (siehe Grafikreihenfolge 1).
Über den Button „Weitere Bestellung hinzufügen“ kann der Kunde den nächstfolgenden auszuführenden Order-Titel mit den bereits oben definierten Angaben angeben. Es liegt an dem Kunden zu entscheiden, wie er die Spezifikation ausarbeitet. Der Kunde ist verpflichtet, nach der Auftragserteilung auf Content.de sein Nutzerkonto mit dem erforderlichen Betrag auszulasten.
Durch die Bezahlung des geschuldeten Betrages wird die Bestellung der Menge den Autorinnen und Autoren zugänglich gemacht, die sie in der vorgegebenen Zeit ausführt. Content.de gibt dem Kunden während der Verarbeitungszeit an, ob die Bestellung noch „offen“ ist, d.h. von einem Urheber noch nicht akzeptiert, bereits „in Bearbeitung“ oder „zur Annahme bereit“.
Liegt der Wunschtext nicht in der gewünschten Beschaffenheit vor, steht es dem Kunden frei, ihn zur Überprüfung zurückzugeben oder gar die Abnahme zu verweigern. In diesem Fall ist es ihm freigestellt, die Übersetzung zurückzugeben. Content.de bewertet nach dem Sternenprinzip die Autorenschreibqualität. Es stehen dem Kunden sechs verschiedene Qualitäten zur Verfügung. In der Preisliste vom Juni 2013 ist die Preisliste wie folgt aufgebaut: Wenn der Kunde mit der QualitÃ?t eines Autors besonders zufrieden ist, gibt Content.de die Möglichkeit, eine Bestellung nur bei diesem Au-tor aufzugeben.
Für Testzwecke auf Content.de habe ich einige Jobs in 4-Sterne-Qualität durchführen und dabei den Authoren keine sehr konkreten Richtlinien geben können. Für eine abschließende Beurteilung ist die Zahl der Übersetzungen viel zu gering, aber man kann feststellen, dass das Preis-Leistungs-Verhältnis zweifellos günstig ist. Ich hätte auch eine der drei höherwertigen Qualitäten wählen können, was die Publikationsfähigkeit zweifellos erhöhen würde.
Im Blog-Post „Erfahrungsbericht eines Contents. de Autors“ gibt es ein Leseprobe. The authors of „Getting Results from Crowds – The final guide to using crowdsoucing to grow your business“ is aitieren the Gründungserin von Samasource Leila Janah folgendermassen: „I‘ m thinking we got a duty, as menschen, who in a relativ ly rich country life, to release all those talents who are on the run and ready to the Flucht to the Weltwirtschaft teilzunehmen.
Meiner Ansicht nach steht hier der Begriff „echte Chance“ im Vordergrund. Der entscheidende Beweggrund für die Hinwendung zum Crowdsourcing sollte nicht die Auslagerung von Tätigkeiten in Niedriglohnländer oder die Ausbeutung von Kontraktoren mit geringer Verhandlungskraft sein. In Dawson und Mynghall werden drei Grundprinzipien für das Crowdsourcing im Rahmen des Beziehungsaufbaus genannt:
Beim Crowdsourcing geht es natürlich auch um die Senkung der Betriebskosten. Bei europäischen und vor allem schweizerischen Verhältnissen ist der Preis auf dem Weltmarkt für einen qualifizierten Arbeiter jedoch oft sehr niedrig. Bei der Etablierung einer Geschäftsbeziehung sollte der Kunde diese oft innewohnenden Incentives im Auge haben. Daher raten Dawson und BYGHALL nach erfolgreichem Crowdsourcing zur Einrichtung von Positionen wie „Contractor Manager“, „Project Manager“ und „Quality Manager“, die alle für den Auf- und Ausbau der Freelancerbeziehungen verantwortlich sind.
Mit den oben aufgeführten Punkten kann ein Newcomer im Crowdsourcing dabei unterstützt werden, dauerhafte Geschäftsbeziehungen zu knüpfen und zu pflegen. Auf diese Weise können Top-Talente gehalten und bestmöglich eingesetzt werden, was immer das Kundenziel sein sollte.